今天是11月23日
免费咨询热线
133-700-11000
加班时间突发疾病,算工伤吗?

不是在正常的工作时间,而是晚上留下来加班的时间突发疾病,这个算工伤吗?可以要求单位赔偿吗?

律师回答
邹轶炜律师
咨询电话:13370011000

不算工伤,不能要求工伤赔偿。

点赞(0) 2019-04-11
小金 提问于 6 年 以前

不是在正常的工作时间,而是晚上留下来加班的时间突发疾病,这个算工伤吗?可以要求单位赔偿吗?

推荐律师

推荐律师
  • 律师姓名:尤辰荣律师
  • 手机号码:13370011000
  • 微信号码:lawycr 推荐律师
  • 邮箱:lawycr@qq.com
  • 执业证书:13101200410268604
  • 执业机构:上海英恒律师事务所
沪上找律师,就上沪律网~
上海律师咨询热线